応募者には何度も連絡すべきか?

⇒答えはYES、1日3回以上何度も連絡すべきです。

それも手段を変えて行うと良いです。出来ればまずは電話3回以上、ショートメール、Eメール、LINEあらゆる手段を使い行った方が良いです。

応募者のマインドが低下している昨今、是非しつこい位連絡してみましょう。目安は8割接触、6割面接が目安です。どんなに上手な人でも、2割は連絡取れないのでそこはスパッとあきらめた方が良いです。